2022年8月24日至10月23日，县委第六巡察组对叶县县委党校党委进行巡察，并于2023年5月6日反馈了巡察意见。巡察意见反馈后，校党委高度重视，成立整改工作领导小组，研究制定整改落实工作方案，建立整改落实工作台账，逐项抓好落实，确保反馈问题纠正到位。按照党务公开原则和巡察工作有关规定，现将巡察整改落实情况予以公布。
一、贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署方面存在问题的整改情况
1.学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及历次全会精神有差距
（1）落实“第一议题”制度不严格
整改情况：一是制定落实“第一议题”学习制度。二是利用周一例会时间，对第一议题内容逐字逐句学习，进一步学懂弄通做实。三是认真记录“第一议题”学习内容。
（2）中心组学习形式单一、研讨交流、思想碰撞少，学以致用效果不明显
整改情况：一是制定理论中心组学习计划，做到理论学习有计划、有主题。二是采取集中学习、个人自学、主题学习、专题研讨、互动交流等多种形式，增强学习的针对性和实效性。三是认真记录学习内容，做到学思践悟、学有收获。
（3）学教活动开展不扎实，党史学习教育安排部署不到位
整改情况：一是把党的二十大精神、习近平总书记系列重要讲话和省市县有关决策部署作为全体教职工的学习重点，不断夯实理论基础。二是结合“三会一课”、“党员主题日”活动，把党员学习教育作为常态化思想教育的主要内容，做到常学常新。三是认真开展上级组织的各项主体学习教育活动。
（4）意识形态责任制落实有差距，意识形态工作联席会议制度作用发挥不充分，培训力度、授课深度、教育效果不够理想
整改情况：一是把习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神和各级党委对意识形态工作的决策部署纳入中心组学习、教职工理论学习和学员学习计划，筑牢思想堤坝。二是制定并落实《中共叶县县委党校意识形态工作联席会议制度》。三是研究落实校党委关于意识形态工作的相关任务，掌握工作动态，做好工作预案，妥善处理意识形态突发事件。四是根据《落实意识形态工作责任制实施意见》，及时向主管部门报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见。五是制定《叶县县委党校兼职教师制度》，对外聘教师进行严格筛选，明确授课要求，确保讲党话、发党声。
2.班子作用发挥不够，履行主责主业有欠缺
（1）党校姓党的理论宣传主阵地作用发挥不明显，课程培训深度、广度不够
整改情况：一是紧紧围绕党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等主题，开展“小庭院、大讲堂”、“播火者”等大众化、基层化集中宣讲活动。二是始终坚持党校姓党原则，主体班次严格按照《中国共产党党校（行政学院）工作条例》要求，使理论教育和党性教育总课时不得低于总课时的70%以上。三是围绕县委“45797”工作任务，把“乡村振兴”、党风廉政建设、民族宗教、我县县域经济发展、依法治县等融入教学内容，加大培训力度。
（2）职能作用发挥效果不佳，干部培训上未形成“训用”结合机制，“智库”决策咨询作用发挥不明显
整改情况：一是及时整理归档学员档案，实事求是地将每个学员在党校学习期间的考勤情况、学习考试成绩等信息反馈给组织部门。二是按照一定比例评选优秀学员。三是深入走访学员所在单位，调查了解他们结业后把所学知识运用于实际工作情况。四是修订完善了《中共叶县县委党校科研管理办法》《中共叶县县委学术道德与科研诚信管理办法》，建立个人科研诚信档案。五是通过“老—新”组合开展各类课题申报，发挥传帮带作用。六是积极倡导鼓励科研进课堂活动，提高科研成果转化率。
（3）基础设施陈旧
整改情况：一是稳步加快新校区建设，紧盯施工进度不松懈。二是先后到市内外兄弟党校对后勤管理模式、师资队伍建设、教学培训方式、课程开发与课题研发等方面进行考察学习，探讨我校高质量发展新途径。三是行政股认真履行岗位职责，定期进行排查安全隐患，确保校园安全稳定。
二、群众身边腐败问题和不正之风方面存在问题的整改情况
1.单位内开展培训大练兵、大提升，引导党员干部转理念、转作风、转方式方面还有欠缺
整改情况：一是制定《叶县县委党校2023年教师培训计划》，抓实抓细教师的培育学习。二是积极选派专职教师分别赴大别山干部学院、红旗渠干部学院、北京等地进行专题培训。三是根据教师学科专业和研究方向，围绕重大决策咨询项目和委托课题组建研究团队，组织开展各类课题申报。四是大兴调查研究，党校教研人员要走出教室“小课堂”，走进社会“大课堂”，常到基层，勤接地气。
2.外聘教师及培训费用支出不规范
整改情况：一是制定了《叶县县委党校外聘教师师资费执行标准管理规定》，进一步规范外聘教师费用支出。二是按照参训学员人数筹备书籍和资料，及时填写入库单和出库单。三是严格执行财务管理制度。
3.资产处置管理不规范，部分固定资产未入账，单位图书长期
未盘点，底数不清
整改情况：一是制定并落实《叶县县委党校关于加强固定资产管理的暂行办法》。二是盘点和清查固定资产，及时补录固定资产账目。三是进一步明确县委党校图书资料室职责，认真查找廉政风险点，制定防控措施。
三、基层党组织建设方面存在问题的整改情况
1.党建引领作用发挥不够充分
（1）党委领导核心作用发挥有待进一步提高，党内政治生活质量不高，三是“三会一课”制度执行不到位
整改情况：一是制定《中共叶县县委党校2023年度组织生活会实施方案》和《中共叶县县委党校2023年度民主生活会实施方案》，明确基本要求、方法步骤和时间安排，认真抓好集中学习、查摆问题、开展批评与自我批评、整改落实等各个环节，坚决杜绝走过场。二是组织召开2022年民主生活会。三是按要求召开支部委员会，并做好会议记录。四是严格按照个人自评、党员互评、民主测评、总结点评的步骤开展组织评定。
（2）党建阵地建设有待加强，硬件配置不到位，党建活动形式不够丰富
整改情况：一是认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，严格落实“三会一课”制度，进一步发挥党支部的战斗堡垒作用。二是认真做好组织生活会、民主评议党员和谈心谈话活动，确保活动有记录、有效果。三是采取领导干部带头讲党课、优秀组织生活案例学习和优秀民主生活会案列学习等形式，丰富党课内容，创新党课形式，增强吸引力和感召力。
（3）党员教育管理不到位
整改情况：一是严格按照《党章》规定，主动、按月、足额向党组织缴纳党费。二是严格按照《中国共产党发展党员工作指导手册》做好发展党员工作。三是进一步健全管理制度，及时转接党员组织关系，规范党员流入流出程序。
2.履行管党治党政治责任有缺失，“两个责任”履行不到位
（1）落实从严治党主体责任不力，以案促改警示教育开展不到位
整改情况：一是校党委专题召开党风廉政建设和反腐败工作会议，研究部署相关工作。二是鉴定目标责任书，细化领导干部“一岗双责”有关规定，将党风廉政建设和反腐败工作任务层层分解，任务细化到部门，责任落实到人头。三是及时召开县委、县纪委部署的以案促改警示教育活动，防微杜渐，警钟长鸣。
（2）主动接受监督意识不强，工作存在漏洞。
整改情况：一是强化理想信念教育，端正教师队伍的工作态度，增强其工作荣誉感和责任心。二是积极营造干事创业氛围，规范开展、常态开展学术研讨活动。三是进一步完善考核激励机制，对于教研突出的个人，各类各级评优评先优先推荐。
下一步，县委党校以问题整改为推动党校工作提升的重要契机，按照县委、县纪委监委、县委巡察办要求，坚持以政治建设为统领，把巡察整改与全面规范和加强作风建设结合起来，与做好教学、科研、咨政、管理、服务等各项工作结合起来，始终如一抓好巡察反馈意见的整改落实，巩固深化巡察整改成果，确保全面从严治党在县委党校落地生根。欢迎干部群众对整改落实情况进行监督，如有建议意见，请及时反映。
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