“主体身份材料不完整、不准确，对相关责任人员追究不到位。”“文书、手续不规范，缺乏提取人、提供人签名及书证来源。”

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这是3月17日，平顶山市纪检监察系统青年审理干部实战大赛上的一幕，9名参赛选手正就阅卷过程中发现的问题一一进行详细讲解。

没有真功夫，难啃硬骨头。为切实增强纪检监察干部履职能力，提高案件查办质量，市纪委监委组织10个县（市、区）选送的9名青年审理干部参加实战大赛，现场进行案件质量评查和撰写审理报告。上半场参赛选手在规定时间内统一阅卷，对案件质量评查并就存在问题逐一讲解。下半场结合模拟案例现场撰写审理报告。12名评委则根据选手应答情况进行综合评分。

“实战大赛为我们搭建了展示平台，是检验我们业务能力的‘试金石’，更让我们开阔了视野，增长了见识。”获得大赛第一名的卫东区纪委监委审理室干部刘好丹表示，今后将进一步强化实践锻炼和专业训练，不断提升能力本领。

为牢牢守住案件质量“生命线”，市纪委监委抽调30名审理业务骨干组成4个评查组，采取推荐与抽查相结合的方式，对全市2021年1月至2022年12月办结的67件案件进行了为期一周的集中评查。评查组从“事实证据、定性处理、程序手续、管理文书、处分执行”等5个方面，对这些案件逐案过筛，全方位“体检”。

“评查与其说是找问题、挑毛病，不如说是一次全市案件质量大交流。”叶县纪委监委审理室主任蔡雁飞感触颇深，“通过集中阅卷、记录问题、小组讨论等方式，各县区之间就日常审理工作中的共性问题和疑难困惑进行深入探讨和交流，让我学到了很多行之有效、实操性很强的经验做法。”

评查只是手段，整改才是目的。评查组将发现的共性问题和个性问题分别梳理登记，形成“问题清单”，点对点反馈给案件承办部门，督促案件承办部门认真对照检查、深入整改，进一步增强质量意识、程序意识和规范意识，推动习惯养成，实现以评代训、以查促改、学干相长的良好效果。

“案件审理是保证案件质量的‘关口’，更是反映纪检监察机关执纪执法水平的‘窗口’。”市纪委监委案件审理室主任司景飞表示，将进一步健全案件质量评查工作机制，创新完善工作方法，坚持实战练兵等有效做法，提升全市案件审理工作质效。（杨朝辉）