“随着数字化进程推进，线上‘四议两公开’平台的推广运用，为民主决策机制的全面落实注入了新的动能和活力。我们作为群众身边的监督‘前哨’，承担着保障平台规范、高效运行的重要职责。”近日，示范区纪工委监察工委组织6个镇（街道）的87个社区监委会主任开展了基层监督业务工作培训。

今年以来，该区纪工委监察工委以规范化建设为抓手，配齐配强社区监委会成员，夯实基层监督组织根基。针对基层监督虚化、弱化、碎片化等问题，创新推行“123”基层监督工作法，持续发挥数字化监督优势，构建全链条监督闭环体系，打通全面从严治党向基层延伸的“最后一公里”。

“我们将提升基层监督质效作为核心，聚焦构建区、镇、社区三级联动监督体系以及健全全周期履职监管机制两项重点，统筹各级监督力量，梳理职责清单、优化履职流程，打造‘事前预警、事中管控、事后复盘’的监督闭环，紧盯干部履职和权力运行全链条，常态化开展作风督查、风险排查，以刚性约束压实基层监督责任。”该区纪工委监察工委相关负责人介绍到。

同时，该区纪工委监察工委推出三项硬核举措，夯实监督基础。开展“订单式”精准培训，摒弃“大水漫灌”模式，每半年举办一期基层监督实操培训，聚焦平台监督、财务核查、项目监管等实务内容授课。今年已组织培训1场、覆盖100余人次，细化完善6大类32项监督清单，有效缓解基层监督人员履职“本领恐慌”。健全考评问责机制，实行月评议、季分析、年总结的常态化考核，树立失责必究的鲜明导向，紧盯平台履职、问题整改、群众满意度等核心考评指标。今年以来，已累计约谈履职不力人员10人次。深化数字智慧监督，依托数字为民服务平台开展动态监测、溯源监管。运行以来，已累计线上监督事项1500余件，筛查异常数据14条，整改小微权力风险隐患6个，实现人工监督与数字预警双向融合。

依托基层数字化治理建设，“四议两公开”线上平台实现社区全覆盖、“三重一大”事项100%线上办理，示范区各社区集体决策、居务公开、财务收支、项目建设等事项全程线上留痕、闭环管理，群众反映基层干部履职问题信访量同比下降16.3%，推动基层监督从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变。（王薇薇）