“面对商户请托或者其他领导说情时，你是怎么做的？你觉得本部门最大的廉政风险点在哪儿？”这是新安县城市管理局述责述廉会议上纪委工作人员向垃圾处理中心负责同志开展的现场询问，也是该县纪委监察委廉政风险防控工作的缩影。

为转变工作作风，从源头上防治腐败现象发生，防控和化解廉政风险，进一步落实全面从严治党各项要求，该县纪委监察委出台一系列措施，通过事前预防、事中监督的方法将权力运行牢牢锁进制度的笼子，及时发现、解决苗头性、倾向性问题，确保廉政风险防控落到实处，行之有效。

以案促改，及时预警。该县纪委监察委以制约和监督权力运行为核心，以岗位风险点防控为基础，制定了开展廉政风险防控的实施方案，要求全县各单位根据排查出的风险点，有针对性的加强廉政教育，开展以案促改。尤其是对高风险单位，领导干部、重要岗位、重点人员实施有效区分，突出共性问题，剖析深层原因，以身边事教育身边人，以共鸣触动人心。同时，撰写廉政承诺，开展述责述廉，以廉政风险公示和现场民主评议的方式达到红脸出汗、反思总结的目的。

阳光政务、夯实监督。各单位通过设立廉政风险举报箱、公开举报电话、将廉政风险防控置于广大干部群众的监督之下，以提高透明度、扩大参与面。对于发现的问题线索，第一时间组织人员核查落实，进行警示提醒、诫勉纠错、立整立改。县纪委监察委不定期组织人员对各单位权力运行的廉政风险档案进行巡回监督检查，将查找薄弱环节、完善防控措施贯穿于日常工作全过程，并建立廉政风险整改动态台账，形成长效机制。

“我们将廉政风险防控建设列为全县党员干部年度工作考核的重要内容，坚持常抓不懈，努力实现机关作风显著提高、发展环境显著改善、群众满意度显著提升，为新时代新安发展保驾护航。”该县纪委监察委相关负责人表示。（洛阳市纪委监察委）