“收到防错纠错通知书后，我们第一时间召开局党组会，经过深刻反思，大家认为局里‘三重一大’事项的决策过程确实不规范。作为‘一把手’，我对此负主要责任。也多亏你们提醒的早，避免了我们犯更大的错误。”面对舞阳县纪委监察委的约谈，一名县直单位主要负责同志感激地说道。

今年以来，舞阳县纪委监察委坚持严管与厚爱相结合，积极运用监督执纪“第一种形态”，不断加强完善党员干部的日常教育和监督管理，牢固树立纪律规矩意识。

制定党员干部廉政谈话办法，对党员干部开展“日常、任职、履责、警示、诫勉”五类谈话和“节日、廉洁、警示、承诺”四个提醒，打好“预防针”，常念“紧箍咒”，筑牢思想防线。对日常监督和集中督查中发现的苗头性、倾向性问题，第一时间向相关单位或党员干部个人发放防错纠错通知书，促其红脸出汗，限期整改，防止小毛病演变成大问题。客观看待党员干部在探索创新和改革发展一线出现的失误或过错，以鲜明的态度为敢于担当作为的党员干部撑腰鼓劲。

“我们坚持把纪律和规矩挺在前面，通过用好‘第一种形态’，推进党员干部日常教育监督管理经常化、制度化，营造风清气正的干事创业环境。”舞阳县纪委监察委相关负责人表示。（漯河市纪委监察委）