“上次我们反映的问题第一时间就给解决了，现在去大厅办事都是一次性告知，办事效率提高了很多，真的是门好进、脸好看、事好办！”在河南昊昌精梳机械有限公司，尉氏县纪委监委工作人员一走进大门，该企业负责人就打开了话匣子。这是该县纪委监委在开展“访万企·解难题”活动中的一幕。  

“访万企·解难题”活动是尉氏县纪委监委“123456”工作机制中下沉企业的一项举措。为助推营商环境优化，该县纪委监委坚持“干”字当头，“实”字当先，充分发挥纪检监察机关监督保障执行、促进完善发展职能作用，通过建立“123456”工作机制，全面开展优化营商环境监督治理工作，促进营商环境大改善、大提升，护航经济高质量发展。  

“123456”工作机制包含如下六个方面内容：下发一个方案，即《全县纪检监察机关开展优化营商环境监督治理工作方案》；出台《两个办法》，即《尉氏县关于构建亲清政商关系进一步规范政商交往行为的实施办法（试行）》《尉氏县优化营商环境工作激励与责任追究实施办法（试行）》；拓宽三个渠道，即增加“监测点”“走访问政”“亲清连线·廉通企业”等监督举报平台，助推构建“亲”“清”政商关系“云路径”；落实四项举措，即通过“访万企·解难题”活动、营商环境监测点、综合评议、重点领域专项检查等载体，深入贯彻落实省市县优化营商环境要求部署；推行“五步走”工作法，即“请进来”倾听难处；“走出去”收集问题；“会诊式”分析研判；“分包制”落实整改；“回头看”跟踪问效；聚焦六个监督治理重点，即紧盯政策制度落实不到位、履职不力、滥用职权、违规获利、承诺不兑现、不规范使用审查调查措施等问题，重拳整治违规违纪行为。  

“123456”工作机制实施以来，该县纪委监委不仅把企业“请进来”，更是变被动为主动，积极“走出去”，面对面与企业负责人“拉家常”。先后组织150家企业召开企业座谈会10余次，走访调研400多家企业，收集意见建议187条，对涉及的18家职能部门交办事项57项，对未完成相关事项的3家单位进行督促提醒，查处涉及损害营商环境案件4件，给予党纪政务处分4人，下发通报4期。  

“我们对涉及到营商环境问题方面的‘疑难杂症’，由分包企业的纪检监察干部填写‘会诊填报表’报县纪委监委，由委领导组织相关部门现场‘会诊’，综合分析研判。对于立行立改的问题，现场交办，督促相关部门压紧压实问题解决责任；对于短期内难以解决的疑难问题，依托县纪委常委会，按需邀请相关职能部门主要负责人集中研讨，限时办结。”该县纪委监委党风政风监督室主任刘珂介绍道。  

截至目前，该县纪委监委联合“会诊”解决问题15件，7件正在办理中，8家企业寄来感谢信。  

“营商环境优与劣，企业和群众最有体会，也最有发言权。‘123456’工作机制立足纪检监察职能作用，强化问题导向，打通了联系群众的绿色通道，帮助企业和群众解难事、办实事，有效地优化了营商环境，为全县经济社会发展提供了坚强有力的纪法保障。”尉氏县委常委、县纪委书记、县监委主任焦世峰说。（尉氏县纪委监委 石顺江  王爽）