驻市民政局纪检监察组:严把驻在单位公务员职级“晋升关”
2020-08-10 17:50 来源:

为确保驻在单位公务员职级晋升工作公正公平公开进行,树立正确的用人导向,近日,驻市民政局纪检监察组全程参与驻在单位召开的公务员职级晋升民主推荐会,认真履行监督职责,严把公务员职级“晋升关”,为驻在单位选拔忠诚干净担当的干部提供有力保障。

“准”字当头,规范审核程序。在职级晋升和年度考核动议之前,驻局纪检监察组查阅了驻在单位科级以下干部廉政档案,全面掌握拟晋升人员近年来是否有违纪违法受党纪政务处分、是否有问题线索和影响晋升的问题,以及任职情况和年度考核相关信息,严格按照管理权限与工作程序,为公务员职级晋升和年度考核监督工作做好充足准备。

“严”字在前,全程参与监督。纪检监察组采用分级分层方式对拟晋级人员开展廉政审核,从全面审核职级晋升、年度考核工作方案开始,通过现场监督、查阅档案资料、参加会议等方式,重点监督民主推荐、会议推荐、组织考察、讨论决定等关键环节。在民主推荐和谈话推荐过程中,纪检监察组派员进行监督,全程监督党员投票工作和工作人员计票工作,把严肃工作纪律贯穿全过程。

“慎”字在心,客观出具廉政意见。纪检监察组严把勤政廉政关,把政治素质和廉政结论作为职级晋升和年度考核的重要指标。根据掌握情况及干部日常表现,综合考察意见资料,慎重向驻在单位党组出具廉政意见,实事求是进行客观评价,严防“带病晋升”现象和违规事件发生,努力营造风清气正的政治生态。

责任编辑 葛颂

责任编辑:   开封廉政网管理员