为督促各被监督单位认真落实全面从严治党主体责任，进一步加强纪检监察组与综合监督单位之间的沟通协调，促进各单位之间的相互交流、借鉴互助,提升纪检监察组的工作质量和成效。近日，驻市委办纪检监察组组织召开了综合监督单位会议，纪检监察组全体人员，市委办公室、市委深改办（市委市政府督查局）、市委机要保密局、市档案局分管副职和纪检监察工作联络员参加，市委常务副秘书长徐同君出席会议。

会议听取了各单位2019年以来党风廉政建设和反腐败工作进展情况汇报。组织学习了市纪委近期下发的相关文件，并对纪检监察组出台的相关制度规定进行了详细解读，要求各单位按照要求抓好贯彻落实。会议还通报了纪检监察组进驻以来开展的工作和各单位党风廉政建设新闻稿件上稿情况，并对纪检监察组下一步开展的几项工作进行了安排部署。

会议指出了各单位当前存在的突出问题：一是“一岗双责”落实不到位，压力传导做的不够；二是教育提醒效果不明显，没有形成常态化；三是廉政风险防控虽然做了一些工作，但距离“精准查找、防控落实”还有差距。

针对存在的问题，驻市委办纪检监察组组长张红杰提出四点要求，一是要提高政治站位，认清当前形势。各级党员干部一定要从以往省市通报的案件中汲取教训，切实加强党性修养，提高自身免疫力。要遵纪守法，模范执行中央八项规定精神，坚决抵制“四风”问题。要牢记职责定位，明大势、谋大局，自觉做廉洁典范。二是要知敬畏、存戒惧，坚守廉政底线。党员干部要牢固树立底线意识，克服侥幸和麻痹心理，明白哪些事能做，哪些事不能做。要强化党员干部日常教育管理，抓早抓小、防微杜渐。各单位党委（党组）要自觉扛起全面从严治党政治责任，做到政治强、作风实、不张扬。三是要适应在监督下开展工作。要正确理解“信任不能代替监督，严管就是厚爱”的真正含义，加强对党员、领导干部的日常监管，做到敢管、敢严，真管真严、长管长严。四是要改进工作作风，严肃工作纪律。上班时间逛淘宝、看电影、迟到早退等现象的存在，不但严重损坏干部队伍形象，还直接反映所在单位在工作作风方面存在的突出问题。党员干部一定要从自身做起，从细节做起，积极改进工作作风，进而提高工作效率，积极营造一个积极向上的工作环境。

通过召开会议，使各单位看到了党风廉政建设工作中存在的差距，在正视自身问题的同时，进一步理清了工作思路，明确了工作目标。下一步，驻市委办纪检监察组将聚焦监督第一职责，充分发挥派驻的权威和优势，定期召开综合监督单位会议，加强对各单位的监督管理，进而推动各单位党风廉政建设工作的有序开展。