为防止春节假期后出现纪律松弛、作风拖沓、服务怠慢等“节后综合征”，2月18日，春节假期结束后的第一个工作日，祥符区纪委监委成立7个监督检查组，综合运用“四不两直”、随机抽查等方式，重点围绕干部职工是否按时到岗，有无迟到、早退；工作时间是否存在“开小差”“出工不出力”；服务窗口为群众办事是否存在“门难进、脸难看、事难办”等现象对各单位节后工作纪律、窗口服务、请销假制度执行等情况进行监督检查，深入纠治懒政怠政、工作作风漂浮等问题，确保工作人员在岗、在位、在状态。

据了解，该区纪委监委节前通过发送廉洁短信、开展廉政谈话等方式，做到早提醒早预防。节中采取实地检查、电话抽查等方式，对全区各单位部门节假日值班值守、公车使用登记等进行监督检查。通过节前提醒、节中检查、节后复查，督促全区党员干部严守纪律、树好形象、忠诚履职，以钉钉子精神推进纪律作风建设走深走实。

“我们将在做好节假日监督的基础上，重点开展对领导干部尤其是‘一把手’落实请示报告、提醒谈话、述责述廉等制度的全过程监督，持之以恒纠正‘四风’，做到早发现早批评早纠正，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。” 该区纪委书记、监委主任关亮表示。（祥符区纪委监委 田小盼）