近日，平顶山市委出台了《平顶山市查处诬告陷害行为实施办法》，明确将严肃查处诬告陷害行为，保障党员干部合法权益，激励保护广大党员干部干事创业的积极性。《实施办法》的出台，释放了亮剑诬告陷害、护航担当作为的强烈信号，极大提振了基层党员干部干事创业的信心决心。

信访举报是群众发挥监督作用的重要手段，是纪检监察机关获得证据线索的重要渠道。然而，一些别有用心、心存不满、心生嫉妒之流，肆意滥用举报权利，无中生有、捕风捉影，甚至恶意陷害、制造伪证，这些诬告陷害行为严重挫伤了党员干部的主动性和积极性。只有向诬告者亮剑，为清白者“正名”，才能让党员干部放下思想包袱和顾虑，心无旁骛干事创业。

快查快结，公开发声。恶意举报行为，即使最后查而不实，也已经造成了对党员干部的打击和伤害。有些是信心受挫，有些是对家人造成了不良影响，有些是担心领导和群众还存有误解。因此，必须快查快结，减少党员干部“受伤害”的时间，同时在一定范围内予以澄清，免除后顾之忧。不久前，舞钢市纪委监委接到对尚店镇副镇长雷某“学历造假”“生活作风有问题”的“实名举报”。经调查发现，尚店镇文明旅游办主任杨晓东冒用他人账户登录信访举报平台举报，其反映内容均不属实。自收到举报到查清问题，仅花费了两天时间。最终，杨晓东受到严肃处理。舞钢市纪委监委随即到尚店镇召开澄清正名会，向党政班子和各站（办、所）公开调查结果。雷某大受鼓舞，表示在接下来的工作中将更加严格要求自己，主动担当作为、忠诚履职尽责。

采信告知，定心定神。要充分发挥采信告知机制的正向激励和引导作用，对受到谈话函询的党员干部，如反映不实或者没有证据证明存在问题的，及时予以采信并告知反馈，做好思想政治工作，谈心谈话、消除顾虑。2019年，舞钢市纪委监委研究制定《关于对谈话函询结果采信告知的实施办法（试行）》，对谈话函询采信告知的原则和适用情形、办理程序等内容作出明确具体的规定和说明，对予以采信告知的，印制《谈话内容采信告知书》（《函询说明采信告知书》），送至党员干部本人手中，抄送所在单位党组织和所在派驻纪检监察组，或者由线索承办部门组织相关人员召开专题会议，对采信告知情况予以说明，增加严肃性和公信力，最大程度消除外界猜疑和杂音。今年以来，对5名党员干部的函询结果予以采信并了结。

容错纠错，卸下包袱。为破除“不求有功，但求无过”的保守思想，舞钢市委出台《关于支持党员干部干事创业建立容错纠错免责机制的实施办法(试行)》和《舞钢市容错免责事项备案办法(试行)》，按照“谁主管、谁联系、谁负责”的原则，由监督检查室对申报备案事项予以审核，并在5个工作日内提出明确意见，党风政风监督室对材料是否齐全、程序是否合规进行把关，经委领导审签同意后予以备案登记，并第一时间反馈备案结果，推动容错纠错与监督执纪紧密结合，最大限度地激励党员干部锐意创新。今年以来，已有产业发展、征地拆迁等5起备案事项通过审批。

为干部澄清正名，严查诬告陷害行为是净化政治生态的有效抓手。作为纪检监察机关，要持续加大监督检查力度，澄清不实举报，严肃处理诬告陷害者，深化以案促改，形成强大震慑，让诬告陷害者心有所畏、行有所止，决不能让“流血流汗”的党员干部再“流泪”。