洛阳坚持严管厚爱相结合 多措并举激励担当作为

“彭书记，最近你们社区安全隐患整治工作成效显著，希望你放下包袱，继续加油干。”近日，河南省洛阳市洛龙区安乐街道纪工委书记桑茜来到安东社区，宣布对社区书记彭某免予问责，并勉励他积极担当作为。

此前，原安乐镇纪委在督查辖区安全隐患排查整治工作时发现，安东社区整改工作进展缓慢，没有按照台账要求的时间节点完成安全隐患问题整改任务。彭某作为社区书记，虽能履行职责推进工作，但存在效率不够高、整改不够彻底等问题，镇纪委对其进行提醒督促。之后，彭某带领该社区干部群众在一周内完成排查整治工作。

涧西区纪委监委组织各街道年轻的纪工委书记组建宣讲“轻骑兵”，用年轻的思维、新鲜的表达将激励干部担当作为的意义与举措进行深入浅出地宣讲，用“青言青语”激发基层党员干部干事创业热情。（张颖 摄）

“问责惩处只是手段，激励党员干部更好地干事创业才是目的。”洛阳市纪委监委相关负责人介绍，该市坚持“三个区分开来”，精准运用“四种形态”，制定出台激励保护干事创业25条、容错免责清单16条、鼓励支持创新24条等一系列制度措施，对符合优化营商环境、处置突发应急事件等方面的16种具体情形予以容错免责，同步纠正错误行为，激励干部担当作为，营造干事创业浓厚氛围。

洛阳市纪委监委紧紧围绕黄河流域生态保护和高质量发展战略部署，对沿黄县区推进湿地保护和生态治理等重点任务落实情况展开专项监督。图为偃师区纪检监察干部在黄河中下游分界线湿地公园，一线调研走访沿黄生态廊道建设责任制落实情况。（靳纪峰 摄）

前不久，洛宁县纪委监委在办理全宝山林场三官庙分场负责人马某擅自清理处置河道砂石用于村庄铺路问题时，经过深入调查，认定马某是以排除洪涝隐患、方便村民出行为目的，且未从中牟取私利，符合容错免责情形，遂决定启动容错免责程序免予处分，督促其按要求履行报备程序。

洛宁县纪委监委通过思想引领、日常监督和关怀帮助，切实加强对党员干部的教育监督管理，激励引导党员干部担当作为。图为洛宁县纪检监察干部到小界乡山根村走访调研党员干部履职尽责情况。（韩世雄 摄）

严厉打击诬告陷害，也是激励保护党员干部干事创业的重要内容。洛阳市纪检监察机关收到检举控告、问题线索后发现检举控告内容全部或部分失实时，分析研判是否存在诬告错告问题。同时，对查明检举控告人有捏造事实、伪造材料等诬告陷害行为的，依法严肃处理，并采取适当方式对被诬告的党员干部予以澄清正名。2020年以来，洛阳市纪检监察机关查清、了结诬告错告问题线索834件，为947名党员干部澄清正名。

孟津区纪委监委积极营造激励干部担当作为最优环境，为担当作为者担当负责。图为孟津区纪委监委到区教体局开展激励干部担当作为工作督导。（吕晓鹏 摄）

洛阳市纪委监委有关负责人表示，将坚持“严”的主基调与激励干部担当作为相统一，通过打好体现组织温度、激发内生动力的“组合拳”，为担当者鼓劲、为实干者撑腰。（李江涛 黄先锋）